为贯彻落实党中央和省委、苏州市委、市委以及省、市司法行政机关工作部署，充分发挥法律人职业优势，动员和发动全市律师等广大法律服务人员积极投入到新型冠状病毒感染的肺炎防控工作中去，坚决打赢打好疫情防控阻击战，常熟市成立了常熟市司法行政系统新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控专项法律服务志愿团，为常熟市机关、企事业单位提供及时快捷高效的法律服务和保障。常熟民建会员吴新建律师担任法律服务志愿服务团专项一组的组长，主要服务疫情防控期间企业与员工之间的劳动争议等法律问题。
2月11日，吴新建应常熟市广播电视总台的邀请，做客午间风节目，为常熟市各大用人单位就新型冠状病毒疫情导致的延期复工问题进行详细讲解。
吴新建律师围绕延期复工劳动保障的问题，与听众分享了三点建议：
当前各级政府关于延期复工规定的介绍，根据最新规定各类企业复工时间不得早于2月9日24时复工，吴律师根据常熟防控办发布的《新型冠状病毒感染对肺炎防控期间工业企业复工规范》，向大家详细介绍了企业复工的六个必须条件，确保复工以后的安全问题。
结合延期复工的规定及《中华人民共和国劳动法》，企业和员工有哪些权利和义务？吴律师从劳动合同管理、工资发放、工伤认定三个方面为大家介绍了双方的权利和义务，如企业在解除劳动合同方面的限制以及劳动合同期满后的法定顺延，并且也针对大家最为关心的工资发放问题中延期复工期间工资的核算及发放做了详细解读。
针对企业如何应对延期复工，吴律师给了一些实操建议，如企业可以在公平合理、有据可循的前提与员工协商处理各项事宜，企业与劳动者都应注意以短信、微信、个人邮箱等方式进行固定协商结果并留存好原始载体。对于劳动者而言，要注意即使是在疫情这一特殊时期，也要遵守企业的各项管理规章制度，并积极配合企业的各项疫情防控工作。企业与劳动者应进行良好的互动和沟通，在协商一致的基础上达成共识。
